8月9日に今年で3回目になります、弊社子供一日社員イベントを開催しました。これは地域企業連合会 九州連携機構が主催していますFUKUOKAみらいフェスタ2017への参加のためのイベントで、社員・スタッフの子供さんにお父さん・お母さんの職場を体験してもらい、感想文を書こうというものです。

弊社では3年前に初参加し、子供さんへの教育効果はもちろんのこと、弊社のPR活動や、弊社の社員自身の人財育成にも役立つ効果ありましたので、継続して行っている事業の一つになりました。
弊社のオリジナリティとしては、子どもたちそれぞれの名刺を作成して、実際にお取引先企業を訪問して、直接名刺交換をお客様お一人お一人にやってみたり、施工現場の案内や、ショールーム訪問など、社会科見学的な要素も取り入れ、子供たちの夏休みの思い出のひとつになるように工夫しているところです。

今回は、西部ガス（株）様、西部ガス絆結（株）様に訪問させていただきました。

朝9時に我が社に来た時は、みんな恥ずかしそうにして挨拶の声も大きくないのですが、だんだん慣れてくるとみんな自分のパーソナリティを発揮します。じっとしている子供は皆無です。（笑）

名刺交換も会社の中でまず練習していくのですが、その時は恥ずかしがってなかなかうまく行きませんが、いざお客様の元に行って、まず最初の一人を体験してコツをつかむと、怒涛のようにお客様を「名刺ください！」と呼び止め、名刺交換を強引に行っていきます。見てるこちらのほうが、ハラハラ・ドキドキします。

彼らは名刺交換という、彼らの世界にはない挨拶の仕方を体験することで、ちょっとだけ大人の世界を覗けた楽しさがあるのではないかと思います。20枚ずつ用意したのですが、みんなあっという間に使い切り、名刺が足りない足りないと催促します。これ以上名刺を創ると、みなさんにご迷惑をおかけします。終いにはレストランでも、歩いている人にも「名刺ください」と声をかける子も出る始末で。。（苦笑）

ランチ会の後は、知的障害者の支援を行っている西部ガス絆結（株）さんへ伺いました。印刷・広告を行っている会社です。そこでは、一人ひとりの夢・ビジョン、今日の感想などを書いてラミネートフィルムで加工してもらう体験をさせていただきました。

「宇宙移住」など、到底発想できないことを思い浮かべるのが、素晴らしいと感じました。子供ならではというよりも本当に実現を目指しているのかもしれませんね。そう言う時代になっています。今回は我が社オリジナルTシャツの981Tシャツも子供用に作成し、着ていただきました。子供さんが着るとまたかわいいものです。来年も引き続き行っていきます。